汕头市潮南区城市排水有限公司 2025年公开招聘园艺师公告返回公告列表 >>

汕头市潮南区城市排水有限公司

2025年公开招聘园艺师公告

根据公司工作安排和业务开展的需要，汕头市潮南区城市排水有限公司计划公开招聘1名园艺师。现就有关事项公告如下：

一、单位简介

为切实做好潮南区污水处理设施管理工作，在区委区政府、区城管局的高度重视下，汕头市潮南区城市排水有限公司（属国有独资服务性企业）于2020年5月成立。目前公司的主要职能是为开展市政污水管网运维及配合城区防汛排涝等工作。根据上级工作部署，为做好潮南区园林绿化移交管理相关工作，公司成立园林绿化管养中心。

二、招聘对象

招聘对象为具有符合岗位要求的证件、文化程度、工作能力及专门技能，原则上应当具有大专以上文化程度，年龄在40周岁以下，性别男，中共党员及从事国有企业相应职位优先。

三、招聘岗位和要求

招聘园艺师1人，具备5年以上大型苗圃、绿植养护、农场育苗、园艺、花店等相关工作经验，园林、植物或园艺相关专业大专及以上学历。有较强的视觉搭配能力，良好的审美观。热爱园艺事业及设计工作，良好的沟通协调能力及团队合作精神。

工作职责：

1.管理、维护景园区绿化，负责花卉、草坪、苗木、树木的种植以及日常养护管理。

2.维护、管养管理园区花木健康，负责园区室内外植物花木的日常修剪，及时治理病虫害，确保花木、绿植的存活率。

3.参与园艺景观方案设计，对设计方案中的植物搭配提出合理化建议，并审核现场设计变更以及实施效果的监控。

4.为园区相关人员提供关于绿植、盆栽养护知识的咨询及培训指导工作。

5.领导交代的其他工作。

四、招聘条件

（一）应聘人员应当具备以下基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.具有良好的品行和职业道德；

4.具备招聘岗位所需的资格条件；

5.身体健康且具有健康证明；

6.具有符合岗位要求的工作能力；

7.无竞业限制；

8.法律、法规规定的其他条件。

（二）下列人员不得应聘

1.现役军人、汕头市市属和区（县）属机关事业单位编制人员；

2.受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的；因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查和监察调查的；涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；刑事处罚期限未满的；

3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

4.近两年内在机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违规违纪行为的；

5.聘用后即构成回避关系的；

6.法律法规和规章规定不宜聘用为国有企业工作人员的其他情形。

五、招聘程序和要求

（由汕头市潮南区城市排水有限公司委托汕头市创越人力资源有限公司组织实施招聘。招聘公告通过潮南人才网(http://www.cnqrc.com)和创越人力网(http://www.stcy168.com)面向社会公开发布。

(一)报名方式

1.报名时间：2025年9月9日至9月10日，时间2天。

(上午9：00--12：00，下午：14：00—17：00)

2.报名地点：汕头市创越人力资源有限公司

(潮南区峡山街道嘉盛商贸城21栋3号)

3.联系人：翁生 林小姐

4.联系电话：0754-89963039

报名者通过潮南人才网(http://www.cnqrc.com)或创越人力网(http://www.stcy168.com)下载并填写《汕头市潮南区城市排水有限公司公开招聘工作人员报名登记表》（详见附件2）到现场报名。现场报名时持本人居民身份证、户口本、学历证书、正面免冠白底彩色大一寸照片3张(背面写名字)等资料原件和复印件，填写报名申请表，填写情况必须真实、准确，提供虚假报名申请材料的，一经查实，即取消报名资格或聘用资格。

5.经审核符合报名条件，由汕头市创越人力资源有限公司通知面试。

(二)考试形式

考试分为笔试和面试。

1.笔试：笔试采取闭卷方式，笔试满分100分，不指定考试参考用书。笔试结束3个工作日后以短信形式将成绩及排名通知考生本人。

2.面试：根据笔试成绩高分到低分的顺序按招聘人数与面试人数1:2的比例确定面试人员。

3.计算成绩：笔试面试结束后，采取按笔试60%，面试40%，合计出总成绩，保留小数点后二位，依次排名。若总成绩相同者，以面试成绩从高到低确定名次。

4.笔试、面试的时间、地点另行通知。

(三)人员聘用

1.体检和政审考察：体检和政审考察对象按招聘人数的总成绩排名顺序等额确定。体检由汕头市潮南区城市排水有限公司指定到县级以上医院进行体检，体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。政审内容主要包括违法犯罪记录等情况。对体检、政审不合格者，不予聘用，缺额按总成绩从高到低依次递补。体检费由应聘人员自付，体检和考察时间另行通知。

2.拟聘用人选公示：体检及政审考察合格的考生列为拟聘用人选，将在潮南人才网(http://www.cnqrc.com)和创越网(http://www.stcy168.com)进行5个工作日公示。

(四)递补事宜

出现下列情形之一，在面试合格人选中按成绩从高到低依次递补体检或考察人选。

1.应聘人员体检或考察不合格的;

2.拟聘人选公示的结果影响聘用的;

3.拟聘人选自愿放弃聘用的;

4.未在规定的报到时间内报到的;

5.导致拟聘岗位空缺的其他情形。

(五)聘用

对公示结果不影响聘用的拟聘人选，由汕头市潮南区城市排水有限公司按有关规定与拟聘用人员签订聘用合同。

六、人员管理及薪酬待遇

(一)人员管理

由汕头市潮南区城市排水有限公司与被聘用人员签订劳动合同。聘用人员合同聘期为两年一签，聘期期满前由用人单位根据聘用人员工作表现提前一个月提出办理续聘或解聘手续。

(二)薪酬待遇

按汕头市潮南区城市排水有限公司的薪酬方案进行发放。

六、其他

本方案最终解释权归汕头市潮南区城市排水有限公司、汕头市创越人力资源有限公司所有。

附件：

1.汕头市潮南区城市排水有限公司2025年下半年公开招聘工作人员岗位及任职资格条件情况表

2.汕头市潮南区城市排水有限公司公开招聘工作人员报名登记表

汕头市潮南区城市排水有限公司

2025年9月4号

汕头市潮南区城市排水有限公司公开招聘工作人员报名登记表.xls